A Svájci-Magyar Együttműködési Program keretében elindult a „Szakképzési program Magyarországon” című pályázat megvalósítása. A Nyíregyházi Szakképzési Centrum nyertes projektjeinek ünnepélyes nyitórendezvényét követően „A szakmai oktatás és vizsgáztatás módszertanának megújítása a Nyíregyházi Szakképzési Centrumban” című komponens elem szakmai munkacsoportja március 3-7-ig Yverdonba látogatott.

Az utazás célja a tapasztalatszerzés, a svájci jó gyakorlatok megismerése volt, melyeket a hazai szakképzés módszertanába adaptálhatnak majd a szakemberek.

A csoport tagjai a megérkezést követő első szakmai napon a CPNV regionális szintű szakképző intézményben tettek látogatást, ahol a svájci szakképzési rendszerről, a kantonok szakképzésben betöltött feladatairól, a duális partnerek szerepéről, a vállalatok köztes képzéseinek lehetőségeiről hallhattak előadásokat. Megismerhették a szakképzésben oktatók felsőoktatási képzési lehetőségeit is. A délután folyamán a Svájci Gépipari, Elektromos- és Fémipari Szövetség, mint érdekképviseleti szerv feladatait és a képzési tartalom meghatározásában végzett tevékenységét mutatták be a résztvevőknek. Láthatták, hogy alakították ki a WorldSkills versenyekre való kiválasztás és felkészítés folyamatát.

Az automatizálási technikusok vizsgáztatási rendszerét, a szakértők/vizsgafelügyelők szerepét és feladatait, a szakmai vizsgák értékelési módszereit is megismerhették olyan előadóktól, akik duális partnereknél, vállalatoknál végeznek szakmai oktatási tevékenységet.

A második napon Lausanne városban, a BOBST nemzetközi csomagolóipari és nyomdaipari vállalathoz látogattak a csoport tagjai. Itt a vállalati szakmai képzés vezetője fogadta őket, aki bemutatta a BOBST szakmai profilját, és ismertette a vállalati képzés rendszerének struktúráját. A vállalatnál jelenleg duális képzés keretében kilenc szakmában 184 tanulóval folytatnak jórészt projekt alapú oktatást.

Az előadás után megtekinthették az oktatási központ képzési helyszíneit. A modern és korszerű eszközökkel felszerelt műhelyekben gyakorlat közben láthatták az oktatókat, diákokat, akik különböző projekteken dolgoztak. Fontosnak tartják a tehetséggondozást. A SwissSkills versenyre készülő diákok személyesen mutatták be a robotika területen végzett felkészülésüket.

Délután Lausanne egy másik duális helyszínét tekintették meg. A Repelec Moteurs SA villamosipari kisvállalkozás családi cégként működik, egy tanulót foglalkoztatnak duális képzésben. A bemutatkozó prezentáció után megtekintették az üzemet, majd a tanuló és a cég vezetője közösen ismertette az ott folyó képzés sajátosságait.

A harmadik napon a CPNV szakképző intézményben a tisztán iskolában folyó szakmai képzést mutatták be a küldöttségnek. Délelőtt megismerkedtek a képzések felépítésével, tantervével, a tanított tantárgyak évfolyamonkénti óraszám felosztásaival, valamint a vizsgáztatási rendszerrel. Az órákon többek között a TEAMS, MOODLE, ONE NOTE alkalmazásokat használják, így az órai anyagok, a gyakorló feladatok feltölthetők ezekre a felületekre, továbbá a házi feladatok kiosztása és a számonkérés is az adott platformokon történik. Ezeken túl egy oktató minden délután a diákok rendelkezésére áll, akinek atanulók feltehetik a tantárggyal kapcsolatos kérdéseiket. Ezt a lehetőséget ingyenesen vehetik igénybe, csupán arra kell figyelniük, hogy délig jelentkezzenek be az adott felületen.

A délelőtt folyamán további 2 elméleti tanórán vehetett részt a magyar küldöttség. Az első egy kiscsoportos műhelyfoglalkozás volt, ahol az elméletet gyakorlati feladatok bemutatásával támasztották alá, így tették elmélyíthetőbbé a tudást a tanulók számára. A második foglalkozáson a diákok laptopot használtak, és a strukturált rendszerben, témakörönként elérhető, gyakorló feladatokkal kiegészített tananyag megkönnyítette a diákok számára a jegyzetelést.

Délután a műhelyekben a gyakorlati foglalkozások keretében a projektfeladatok végrehajtását tekinthették meg. Itt egy teljes projekt folyamatot lehetett végig követni. 2 tanuló bemutatta saját munkáját a csoport számára.

A hét utolsó napján a délelőttöt az YMECA vállalatközi képzőközpontban töltötte a csoport, ahol a svájci szakképzési rendszer harmadik pillérét alkotó vállalatközi képzésekről hallhattak bővebben. Az YMECA a jövő technikai szakembereit képezi egy modern és fenntartható infrastruktúrával rendelkező, több mint 9000 nm-es területen, lehetővé téve a gyakorlati tanulást és az innovációt. A központ évente 1500 tanulót fogad, akik a különböző technikai szakmákban szerzik meg tudásukat. A Svájci Gépipari Szövetséggel szorosan együttműködve valósítják meg a képzéseket, a szakma népszerűsítését, és a pályaorientációs tevékenységeket.

A nap további részében a CPNV szakképzési intézményben a tanulók mentorálási programjáról hallhattak előadásokat. A szakmai segítők előadásából kiderült, mennyire komolyan veszik a tanulás folyamatának nyomon követését, és a prevenciót. 

A program a hét tapasztalatainak összegzésével, értékelésével, és a javaslatok megfogalmazásával zárult.